LV. 20
GP 245

【心得】積分排位的相關制度 與 先喊先贏

樓主 真實之心 aaa123eve
GP17 BP-
各位帥帥水水們午安

俗話說,銅銀金本是一家,在代打盛行的情況下,貌似現在連白金鑽石都沒有以往的霸氣了。

今天跟各位談的是有關於積分戰P1~P5的排序。

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想必在板上有90%的人在積分戰時遇過所謂的先喊先贏。

我不敢妄自菲薄的去猜測這些人的心態到底是甚麼,但LOL早在S1的時候,隱藏積分決定你
積分戰P1~P5的排序的這件事實,就已經被玩家所發掘。

而當然,積分戰並沒有所謂的硬性規定,說一定要按照順位高低來做位置的分排,或是依照
誰先喊,喊得快就拿的到位置這種規則。

但若是隱藏積分來決定了排序,那是否代表著在這個場次,以隱藏積分作為實力的判別P1的
實力就是會比P5要來的高呢?

當攸關自身利益(積分賽)時,各位會將命運交給一個實力(隱藏分數)比自己低的人嗎?

誠然,規則是大家訂出來的,也許今天你是靠著AP打上來的,也許你今天是靠著JG打上金
牌的。

SO WHAT?在相互不認識的情況下,大家會知道你Main的是哪一路嗎?還是會按照隱藏積分
與順位,來去評判這個場次,誰強誰弱?

理性的去探討這點,就能發現所謂的先喊先贏,無非就是屁孩們所發展出的一套自我保護並
合理化自己所作所為的機制。

一個屁孩使用了這套理論,其餘的屁孩跟著學這套理論,三人成虎,越來越多人使用這套"先喊先贏"的機制,他也就順理成章成為一個規則。

但!!!

拿NBA做舉例,當你今天能挑到新秀狀元當你隊上的主力,你會去考慮第5順位嗎?

第5順位說:我要當主力,我先喊就應該我先當
這樣對嗎?

拿社會職場舉例,老闆今天公司旗下5名業務,他會讓業績第1去跑大單,還是讓業績第5
去跑大單呢?
業績第5業務說:這單我要了,我先喊的,老闆你不能給其他人
這樣對嗎?

拿基金來說,今天A操盤手前3個月操盤投報率有50%,B操盤有40%,依此類推至E操盤
請問你要拿你的100萬元去給誰操盤呢?

E操盤手說:客戶,你的100萬我先定下來了,你不能給其他人喔,我先的
這樣對嗎?

諸多舉例都在諷刺所謂的先喊先贏,各位大大水水們,你們還在用屁孩所創造出來的機制
嗎?

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題外話,Mid or Troll這個說詞真的是貽禍萬年,等同於所謂的"不給中就送",然後打積分
賽,大家都在賭你沒那個種,偏偏屁孩很有種沒跳,開場就開始送了,你還不能罵他,因為
他會告你。

A:哀又遇到這種人

B:..

C:假日屁孩多

D:祝你明天被車撞死

屁孩E:C與D我們法院見喔^_^

http://www.ettoday.net/news/20140615/367992.htm?from=fb_share_web

希望修法成功,減少浪費國家資源

雖然對於這種人我一點也不在意寫封信申請戶籍地開庭,並花個錢看屁孩的嘴臉
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