LV. 24
GP 1k

【討論】台灣的面試工作只有「荒謬」

樓主 小郭 jacksonee
128 218
為什麼我會怎麼說呢?
我是一個華人,我媽媽是華僑

我再國外也生活過很久,幾年

對台灣的工作,真的只有「荒謬」2個字可以形容

像「保全」這最基層的工作,再面試錄取前

要逼面試者簽「不是通緝犯的切結書,如果查出有前科,必須給貴公司1萬元賠償公司的精神損失」
另外逼你簽的同時,又告知你這是屬於商業個資機密,不可以複印,不可以拍照存留格式
當面試者質問時,只得到主管回答,這只是個流程而以,又沒有什麼,如果你沒有前科,
有什麼好不敢簽的?但是身為人,看不慣,公司對那些更生人勒索錢財,就是沒有錢,才要
工作不是嗎?何來的1萬元給人,很無耐的逼著簽,因為不簽,就不給你工作,即時我想打抱不平
我也沒辦法

以前還去應徵桃園中原大學的資訊中心的安全管理人員
應徵者不一定要再校生,但是全部4年的成績每一科必須95分
明明看了工作內容,就是協助體育老師做一些收捨體育組的東西
另外對全校安全巡邏和檢查,跟大學4年的再校成績有什麼關係?


以前還有應PCB徵工廠

工廠更誇張,還要電腦考試,線上做答,考試級格分數80以上及格,考不過,就不發便當
當天一定要考過才能去吃飯,才能面試成功,電腦考試內容是不難,都是跟環工有關,但是突然就考,而且比考駕駛照還要要求快速考試,連題庫都來不及背....扯爆了

說了那麼多
再國外找工作,除了金融銀行那種頂層工作
要面試考試外

其它東南亞的國家,工作,你來面試,問一下問題,就錄取你,跟本不像這邊台灣
逼你簽一些奇怪的東西,甚至有的要給錢,還有家樂福、萬客隆,愛賣,大潤發那種
還要考試,甚至一些大學還要看你以前畢業的學期成績
最扯的就是做工廠,要電腦考試和筆試,考不過不能吃飯(公司準備的便當不能吃)
另外有的公司還要打給你前一個公司,問面試者他的個性如何,工作表現如何,有沒有犯錯?
還要問前公司他家裡的情況,父母做什麼?就像政府的那個貸款一樣,
祖宗18代都被調查的清清楚楚

台灣什麼都要講專業,要証照,要多厲害,能力不強,變成公司再挑你,不是你挑公司
人的一生很長,但是失業率那麼高,並不是基層做不好,也不是不肯努力,而是台灣真的很扯
所以我很多朋友都去國外了,就算去澳洲做麥當勞店員,或是去農田栽培植物,去礦裡開踩
除了薪水高外,更重要就算不做了,找別的工作,也不會那麼難,也沒有刁難人
更不會考試,面試,好像這樣做比較有競爭力

像我表哥,再巴里島開VILLA民宿,請員工,只有問一問,錄取了,
如果再台灣,還要考試,還要問你有沒有經驗,還要問你會不會多國語言,
另外台灣還要挑女生做客房服務,然後,政府說性別平等,業者只挑女的,男生應徵者如有抱怨,網上酸民就說為什麼要去和女孩子搶基層的工作,有那麼多工作,為啥要去搶女孩的工作?工作還有分誰是誰的?而且永遠是這一套說辭?

就目前看來,雖然保全不好
但是目前台灣之中,保全這個職業,是100%會錄取你
只要沒有前科,沒有欠賭債

其它的工作,真的只能用「荒謬」形容
都要考試和面試,而且還不一定讓你工作
就跟那麼貸款一樣,叫你填一堆東西,準備各種証件
淪到你了,又說資格不符,資格符的就等,有的等了34個月就是沒有你的分
最後很亂的時候,市長說扛責任,直接發,
 
然後找工作也是一樣「亂」
就業服務處辦了100多個場次的應徵工作活動,就像園遊會一樣,然後看到工廠工廠工廠工廠工廠工廠工廠工廠還是工廠,要不然就是大賣場,最扯的是面試管一個都沒有,只有攤位,什麼人負責人都不在,我也不給他留情面,我直接跟你們說,就是「大潤發」沒錯,就是這個大潤發,後來反應給就業服務處,因為太扯了,然後服務處去攤位,看到一個人都沒有,服務處人員氣的拍桌子,以後不給他們辦了,把他們列入黑名單

其實很多事很簡單,要發錢,就直接發
還要分什麼排富,切結書,只要不重複拿,就OK了,有那麼難嗎?
武漢的台灣人要回來,也要分什麼老弱婦儒,還要分幾歲年齡65以上才算老人
又不是鐵達尼號,也不是機位不足,然後病床本來有1000多位,還沒有滿時,醫護先抗議,不要無限包機,
工作也是一樣,面試完,要錄取就錄取,不要就算了,還要考試,還要刁難?
用人不疑,疑人不用,曹操用人也沒有說你要考試,扯暴了

我覺得大家沒有看懂我所寫的
面試被刷掉的確再去找工作,一直找到面試和考試有過為止的工作做就好了
 
我要說的是這種制度很「荒謬」
也許再你們看來這一篇的確是抱怨文,很多人覺得,予其抱怨還是認命的一直面試和考試,移走國家考試軍公教不說,頂層的工作不說,一般基層工作
 
工廠,保全,泥水工,清潔人員,飯店,服務工作,端盤子等一些服務生工作
有的公司要求成績95以上,有的要求簽切結書
然後呢你們卻說我不了解市場,我為啥要遵照這樣荒謬的制度
 
像我表姐從小父母雙亡,再印尼,她學壢只有高中畢業,她再當地買大學文憑畢業證書,卻再印尼中央銀行上班,當銀行職員,而且表現優異,也沒有算錯錢,印尼政府也沒有驗證她的證書,更重要的是,HR本來就不可以做身家調查,這是違反個人資料保護法,再台灣,一查,你媽媽不是台灣人啊?那種諷言諷語,
啊你父母雙亡啊?你叔叔有賭博的習慣
 
工作能力本來就是先用再說,表現不好,再開除就好了,不會的本來就是公司要花時間教,社會怪教育部沒有學以致用,公司怎不怪自己呢?斷層大,公司也要負一半的責任,為啥和學校學的不一樣?說起來公司也是自私自利,好意思做善事時,說要回饋社會
 
另外薪水本來就要跟上世界,和能力本身就無關,你發現你們信奉鋼之鍊金術士那種等價交換,多少價值的東西,就能換多少東西,你能做10人份的工作,就能領10人份飯菜,就是因為有這樣思想的人,所以台灣才會越有錢的,越有錢,越窮的越窮,變成M型社會
 
台灣是自由,但是不平等的民主社會,律師能說會辨所以能108萬,計程車司機,可以貸6萬,街頭藝人會彈琴唱歌,所以貸款也不平等,他可以貸3萬,但是賣玉蘭花的只能12萬而以
 
所以你當你罵我荒謬時,你這樣的想法才是荒謬,
==============================================
不歡迎不支持者回文

後面的回應都已經偏題,
不歡迎不支持者回文,都是為了BP而BP而以
並且多數版友,都是數落,教訓
甚至一堆人拿出「實力」「可替代」理論來說嘴
至於保全切結書,內容完全不合理,很多人說我虛構
或是叫我直接去勞保局鬧,本人是為了賺錢,而不是為了惹事
當下只有忍了那口氣,對於公司的制度非常不滿
但為了工作只有忍,很多人說怎麼不說出那一家公司
我也不是傻子,有簽保密,而且此公司是大公司
並不是小公司,再北部、中部、南部都有案場
再來我合約到期後,公司因為沒有標到案場,但對我口埤不錯
甚至高鐵捷運徵才找保全,公司推薦我去,並且起薪5
也許5萬再你們眼中這個缺就太多人可替代了,或是一堆酸言酸語
但是公司肯定的表現,就表示自己做的並不差,而且很有熱忱
當然當下我也可以鬧,大不了不做了換別家,
但是當下鬧,我就是不理性,不成熟,而且跟公司關係弄差,或是合約到期
弄差,下一家保全公司又會打給前一家說,這個人如何?
當然公司做黑暗的事不會說給這個保全公司聽,當然就只會說我壞話
而我說給新公司聽,難道要跟新公司說?前東家弄了一個黑暗切結書內容?
然後我找勞保局鬧,檢舉,新公司就會表揚我?
很多說不會換下一家,因為那個案場,是我很想做的政府單位
不算是爽點,但是薪水還不錯,休假天數也夠
已經沒有理性討論空間
本人不再回應,




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218
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GP 4k
2 樓 青雉 lovepan
23 -
所以你要求是什麼
面試隨便問問,履歷表隨便寫寫
真假也沒差反正不能查,HR打去問前公司離職理由也不行
工作能力不用看,先請再說,有什麼不會再教就好
薪水不能低,不管能力如何先要跟得上薪水高的國家
荒謬的是你
不理解市場就噴活該連保全也沒你的份
23
-
LV. 24
GP 1k
3 樓 小郭 jacksonee
24 53
※ 引述《lovepan (青雉 )》之銘言
> 所以你要求是什麼
> 面試隨便問問,履歷表隨便寫寫
> 真假也沒差反正不能查,HR打去問前公司離職理由也不行
> 工作能力不用看,先請再說,有什麼不會再教就好
> 薪水不能低,不管能力如何先要跟得上薪水高的國家
> 荒謬的是你
> 不理解市場就噴活該連保全也沒你的份
很抱歉不能如你說有願,
我有做保全,而且還做的很好,
我也沒有前科

我只是我不滿,
公司弄一些東西叫人簽,
我看不慣不行嗎?
公司的這個東西就是不合理

全世界只有台灣面試搞一堆有的沒有的
然後最後還要被你嗆不理解市場

我要理解什麼市場?
你說我活該?
你更活該要嚴格的面試和考試才能有工作




24
53
LV. 24
GP 143
4 樓 shillien shillien
6 -
我只能說工作就是你挑工作~工作挑人

今天假設一百個人去應徵一個缺~那公司自然就可以開一堆有的沒的條件

這些條件確實不必要~但是公司可以挑選他覺得優秀的人來做這個缺

畢竟有一百個人來應徵~我只要一個人

像我不學好~三流大學畢業~我也有這種感受

像我們這種沒學歷沒能力的人去應徵工作本來就是看人臉色~

所有也有好一段時間都不知道自己到底要做什麼~想做的人家不會要~不想做的面試通知一直來

後來我看開了~這種搶手的職缺我一概不會去應徵~反正不是面試被刷掉就是筆試被刷掉

現在就做消防機電工程這種沒人要做的~情況就反了

我今天現場做一做不高興我就走~老闆也不會特別罵~

要離職老闆還會說願意加薪叫你繼續做

為什麼呢?因為找不到人阿~
6
-
LV. 41
GP 4k
5 樓 紫戀喵喵 tacodream
59 -
身為公司也會負責招募的人員之一,我要出來回應你的問題

光你的文章問題,老實說後半段我沒耐著性子看,因為很流水帳
但是前半段就兩件事,一個是你打抱不平的賠償一萬元合約,不給拍照,無法抗議

第二個事情就是你覺得面試要求一堆、流程一堆,簡單說,你覺得問題一堆,雞毛蒜皮計較一堆

我只回答你第二件事情
今天應徵者到任何公司去,你可以先上網查資料、你可以問親朋好友
你更可以在公司附近溜搭觀察幾日公司的上下班狀況、車輛進出狀況
你有很多方法可以"盡量"理解這家公司狀況
(你可以做很多事,但有沒有做不在我的討論範圍)

但公司對應徵者,除了履歷、成績單、考卷成績,再來就是面談了
打打電話問前公司應徵者的狀況也是參考之一
怎麼會換個角度就變成抱怨的一環???

不然你要公司怎樣認識每一位應徵者呢?

我面試上千上萬人了,甚麼妖魔鬼怪都碰過
履歷照片放沙灘照(沒人的風景沙灘照)、放QR CODE、放解析度很差的照片
考卷隨便寫、亂填、空白
(光是履歷跟考卷就能看出一個人做事積不積極,認不認真
思考邏輯是安穩型、跳TONE型、還是其他類別)

還有打過去前公司問一句就被冷回"這人常曠職"

如果今天沒這些流程,來一個人我就直接錄取一個就好了

既然你有這麼多抱怨,那提一個建設性的作法不是更實際?

你提甚麼歐美、東南亞多美好,我怎麼去過看過的工廠都是一樣有這些面試流程?

補充一個,你會這麼抱怨,怎不去看這個月的新聞
有位女性就是履歷造假,連續好幾家公司沒有調查清楚就錄用
結果到任後發現能力不符合預期,好幾家都待了好幾個月才把他抓出來處理掉

你以為公司沒在花成本培養人才嗎?這幾個月都沒成本?
碰到這種事情的時候你怎不出來幫公司抱怨一下
公司花錢花成本是應該,問員工問題,出題目考試、打電話去前公司就是該死?

阿,少回你一句,環工安的考試本來就都是突襲檢查、考試
誰給你準備的,沒好好熟練這些環工安注意事項,考不過很多地方是直接懲處、考績歸0

這種有關生命安全的東西誰還會給你題庫慢慢準備考試
光看你提這段就知道你根本為了反對而反對,根本沒弄清楚這些考試是為了甚麼目的而設立

不然你去問問高科技廠,哪一家員工犯了工安還有機會給你準備題庫解釋的
直接鎖卡、永久禁止進廠工作大有人在

你怎不去舉個牌抗議一下?
59
-
LV. 20
GP 12
6 樓 夜的第7章 Xunye
2 -
還有一點不能理解:
為什麼要跟剛畢業的人要工作經驗?
2
-
LV. 41
GP 4k
8 樓 紫戀喵喵 tacodream
31 -
※ 引述《jacksonee (小郭 )》之銘言
>
>

> 1你一開始就表明,身為公司負責招幕人甘我屁事,而且一付很傲慢的說後半段沒耐著性子看
> 也正因為你沒耐著性子看完就嗆我,亂嗆一通

恩? 留給眾版友看,你現在是怨氣無處發,到處認為人家在嗆你嗎?
我不把你所有文章的論點全都回應,先解釋只針對前兩點回應是因為我只看前半段
這就叫傲慢嗎? 如果我有斷章取義才叫傲慢吧?

那,如果我傲慢,你是不是應該告訴我,我列的兩點有誤會你嗎?
另外在這邊發文,是表示大家都能回應

照你這態度,那每個人都回你,你是人家員工來發文喔,乾我屁事?????
到底是你這句乾我屁事比較嗆,還是我的文章,公眾自有理
還是我應該照你的邏輯回你

"
為什麼我會怎麼說呢?
我是一個華人,我媽媽是華僑

我再國外也生活過很久,幾年"  乾我屁事!!!!

我之所以要表明我的工作內容,是想讓你聽聽另一方會這樣做的做法
你不喜歡?那我也不會有甚麼影響,但這是你自己選擇
這樣就變成說教了?

還是你只想聽到支持你的聲音? 那麻煩你標題寫清楚-不歡迎不支持者回文

31
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LV. 28
GP 83
9 樓 麵包潮人 k811215
18 -
認真回樓主,反而要看樓主爆氣回文?
18
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LV. 36
GP 961
10 樓 謝謝指教! geass3929
35 -
原本留言在樓主下面
但是被樓主刪了
所以特別再度留言

老闆面試做久了通常第一眼就可以判斷面試者能不能用
會出這些條件就是婉轉說不缺人
但你可以報名留資料碰運氣
有些公司並不缺人只是興趣是收集個資
就業博覽會只是為了拿個資、拿政府補助、拿外勞名額


抗壓性那麼低把這邊當FB
會上進認真做事才有鬼
自己不認識現實
拿別人故事當擋箭牌
你應徵的工作就是人人可以做
每個人都可以替代你
35
-
LV. 46
GP 996
11 樓 77 gundam77
3 -
有些職業有特別法規範,
用有前科的被檢舉成案,
公司會被主管機關罰錢喔......
我的前手就是剛好遇到認識的知道他有前科,
案場正在內鬥....
他對到眼就知道死定了,
馬上通知公司要換案場,
於是我就去實習了,
沒兩天主管機關真的就來查了,
來查的當下剛好我就正在實習,
之後公司聽說被罰了20萬....

我印象保全的人事資料是要送主管機關核備的,
可能這動作公司要花成本吧,
不過一般都會要你去外事科申請良民證。
也有可能全部都用沒前科的話,
公司所有行政人員包括老闆都跳下去卡連班也不夠用吧.....

再來....關鍵字餵狗查資料要會,這是現代人基本技能。
關鍵字:保全__前科
台北市政府警察局網頁

擔任保全人員之資格限制為何?

(一)不得擔任保全人員之情形如下?
1、年齡未滿20歲或逾65歲者。
2、曾犯組織犯罪防制條例、肅清煙毒條例、麻醉藥品管理條例、毒品危害防制條例、槍砲彈藥刀械管制條例、貪污治罪條例、兒童及少年性交易防制條例、人口販運防制法、洗錢防制法之罪,或刑法之妨害性自主罪章、妨害風化罪章、第271條至第275條、第277條第2項及第278條之罪、妨害自由罪章、竊盜罪章 、搶奪強盜及海盜罪章、侵占罪章、詐欺背信及重利罪章、恐嚇及擄人勒贖罪章、贓物罪章之罪,經判決有罪,受刑之宣告。但受緩刑宣告,或其刑經易科罰金、易服社會勞動、易服勞役、受罰金宣告執行完畢,或判決無罪確定者,不在此限。
3、因故意犯前款以外之罪,受有期徒刑逾六個月以上刑之宣告確定,尚未執行或執行未畢或執行完畢未滿五年。
4、曾受保安處分之裁判確定,尚未執行或執行未畢。
5、曾依檢肅流氓條例認定為流氓或裁定交付感訓。但經撤銷流氓認定、裁定不付感訓處分確定者,不在此限。
6、若有違反前揭情形之一者,保全業於知悉時,將即予解職。
(二)個人於應徵保全業前,可否自行整備資料送當地主管機關審查?
保全業法第10條規定,保全業應於僱用保全人員前,檢附名冊送請當地主管機關審查合格後僱用,依現行法令尚未開放民眾個人送審查核。

  • 點閱數:15047
  • 資料更新:103-02-10 11:22
  • 資料檢視:109-02-13 11:31
  • 資料維護:臺北市政府警察局


3
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LV. 18
GP 22
12 樓 阿格尼 windmilk520
0 -
到底有多氣

那現在找到工作了嗎?
0
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LV. 25
GP 635
13 樓 洨布丁 sakura0806
6 -
很抱歉不能如你說有願,
我有做保全,而且還做的很好,
我也沒有前科

你做得好不好,只是你自身的想法
別自己那邊吹,拿出一點實績證明zz

我只是我不滿,
公司弄一些東西叫人簽,
我看不慣不行嗎?
公司的這個東西就是不合理

別像小孩子一樣無理取鬧,都出社會了 有點認知行不行?
每個行業都有一定的規矩,安全守則 員工守則 必須遵守的項目..巴拉巴拉 很多
這些規範很重要,如果你不願意遵守 就不要幹 少在那邊GGYY
大家都可以 就你毛最多 誰的問題?

全世界只有台灣面試搞一堆有的沒有的
然後最後還要被你嗆不理解市場

全世界勒? 你咖定你在國外待過 ?
我是很懷疑拉 各國人資都一樣 只是口氣差異喇
你說問到你家族那些問題 你以為國外沒有膩?
國外的月亮比較圓? 圓到你可以無視?

我要理解什麼市場?
你說我活該?
你更活該要嚴格的面試和考試才能有工作

你毛真的不是一般的多
不用面試跟考試的工作又不是沒有zz
嚴格的考試跟面試,是為了篩選出對公司沒用的人才
競爭才能展現你的實力阿,不然出張嘴就可以拿工作 我相信這企業會倒 LOL

最後,我比較好奇大哥的人生經歷
可以讓小弟了解了解嗎?
哪裡可以造就你這種超級思維
我非常感興趣





6
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LV. 24
GP 1k
14 樓 小郭 jacksonee
1 -
※ 引述《gundam77 (77 )》之銘言


你說的很對!,

但是這只僅限政府機關的保全,要送去人事主管機關
進行核對人員名單和審查,

因為人員的名單包括機動都不能隨意換,必須審核

如果發現會被罰20萬

但其它的案場點,人員隨便,也沒有要簽這個鬼東西

上百家保全,只有這個我之前待的公司要簽這莫名奇妙的東西

保全公司扣除政府單位的案場,嚴格不說

一般其它案場,保全公司有自己考量可以不歡迎拒用前科更生人

但是不能變向用切結書要求金額賠償吧?

切結書公司要寫也可以,如果發現經調查結果是前科者,
一律強制永不錄用不就好了?

為啥後面要加上「金額賠償」?今天這個公司未用你之前,就可以利
用切結書,賠償金1萬明天他可以再叫你簽20萬、50萬

像在調查結果時,實習者勞力所得,不偷不搶,難道他要
為此賠償嗎?還是公司有主官管被詐所得?還是他移走公司資金

如果都沒有以上問題,那憑什麼用這個變向勒索呢?

切結書也是要合情合理吧!




1
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LV. 9
GP 39
15 樓 toymeric toymeric
1 -
你是不是 沒得 選?
1
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LV. 41
GP 7k
16 樓 炎邦法洛 konyosam
5 -

作者標示-非商業性

本授權條款允許使用者重製、散布、傳輸以及修改著作,但不得為商業目的之使用。使用時必須按照著作人指定的方式表彰其姓名。

其實應該換一個觀念思維來思考看看,那就是......" 你覺得自己價值多少呢? "

我不曉得台灣之外的面試工作如何,可是在『台灣』就是這樣的SOP流程,
講白一點,不為了【名利】這兩個字,誰又願意一大清早起床開始工作忙碌呢?
同樣的道理,也是反應了台灣職場生態,或許對於一些人而言那是枯燥、不被尊重等,
但是在『台灣』就是這樣的SOP流程,如果有人不喜歡,或看不慣這種職場生態,
那麼...就麻煩請不喜歡、看不慣的人來創業當老闆吧!
好歹,我認為他有試圖去如此,可是至少必須言行一致。

講到這裡會有人說...「 konyosam他是奴隸思維啦! 」或「 他是資方狗! 」之類,
可是現實的殘酷就是在大家的面前,難道今天這遊戲規則可能因為少數幾位的言論,
就因此產生所謂的《回音》或《震撼教育》之類的嗎?
讓民眾或網友因此好好痛定思痛嗎?
不!這是不可能的,在台灣就是『今天公祭、明天忘記』的心態,
除非今天開口講話的是某位高官的兒子,那就有可能會改變。

在台灣拿10萬塊出來擺攤賣烤香腸就是一位【老闆】,
現實殘酷就是很多人在職場上打滾3~5年的時間,連10萬塊都無法達標,
退兩步來講,有沒有5萬塊都是一個問號在那裡,這就是台灣目前現在許多工作者的殘酷現實,
拿我自己來講,我自己也想要當一位【老闆】,開一家豆花店來賺錢,
可是眼前我估計我必須至少要有150萬的存款才可以開得起來,很顯然我沒有這金額,
因此我只能夠是人家底下的打工仔......。

論職場工作性別的部分,今天我們不用【求職者】的心態來看待這件事情,
我們用【老闆】的心態來看待這件事情,為什麼有些職缺往往都是針對"女性",
無非就是『門面』兩個字,雖然是『門面』兩個字,可是實際上它也意味著人性上的問題,
以男性來作為舉例,有些男性看到是年輕女性就比較不會那麼發火動怒,
同樣的道理,也可以說「有些女性看到是年輕男性小鮮肉就比較不會那麼發火動怒」;
我自己目前在醫院工作,發火動怒要投訴等等的,這些我時常接觸,
無法否認人真的是外貌協會與刻版印象,像我最近的投訴案例就是我同事他闖禍,
他不願意出來承擔面對這禍,自己龜縮到一旁去,假裝好像什麼都與他無關,
我就這樣被逼出來去處理面對,處理面對的結果便是我心裡涼涼的,
因為我沒有想過那位同事是這種人類,至於發火動怒的民眾則是對我沒有任何一絲抱怨,
在於我已經盡心盡力想要處理這件事情,也很坦然告訴她們如果不滿意就請投訴,
畢竟......她們會發生的問題事情不在我身上,而我也理應不用處理面對這問題,
可是我竟然被推出來處理面對,那麼我還是很願意處理面對它。

最後關於面試他人的部分,我偶爾會碰到來應徵的民眾,基本上我會需要知道很多資訊,
因為我們並不曉得眼前這位民眾他的背景故事,即便是有人推薦也是一樣,
否則萬一怎麼了,試問這爛攤子誰來收尾呢?

再來保全工作其實並不是每一位都適合,像我自己是有寫SOP流程的人,
而且還是大家公開承認的版本,畢竟是唯一一份SOP流程,這些寫完了也不代表OK,
教育他人和給他SOP,這其實是兩件事情;
前者是人與人面對面、後者是人與紙本面對面,有些突發狀況或是忘記寫上去的,
並不是一疊SOP就可以萬事搞定,同樣也不是人與人面對面的教育訓練即可完成,
這些通通都可以視為沈默成本,因為它不會出現在大家的眼裡太久,
可是若今天來的是一位心態不太正確的求職者,再好的教育者配上良好的SOP,
很遺憾這也無法改變這位求職者的問題,因為我自己就碰過這種咖......。

那個案例很年輕,20歲左右的年紀選擇加入保全職業,帶領他勤務的人有3位以上,
包含我在其中,我試目前所有同事當中最可以包容錯誤和容許對方提問的人,
可是這位年輕小伙子,他壓根就不在乎這份工作,巡邏打點的勤務時間大約要50分鐘,
他老兄可以用不到一半的時間完成巡邏打點,這比我們都還要厲害,你相信嗎?
再來,有提醒他值勤的時間盡量不要用智慧型手機,他完全沒有在聽,
一屁股坐下就是遊戲...遊戲......遊戲......,試問長官看到會講什麼呢?
最後,他還有一堆問題在那裡,試問這又要講什麼呢?


在台灣的工作職場生態就是這樣,接受與否,取決於我們自己,就是這麼簡單。
5
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LV. 24
GP 1k
17 樓 小郭 jacksonee
2 17
※ 引述《sakura0806 (洨布丁 )》之銘言

1我得到公司的表揚大會,並不是我只自身想法,嘴巴說一說
我得到文化局政府單位的肯定,而且我還得到1500元的獎金,另外我沒義務告訴你詳細情況,只是簡單說一下

你呢?你從一開始第一個留言就什麼烏托邦
然後BP,然後說無理取鬧,毛多,GGYY
然後呢?我不遵守就不要做? 我還真做到那家公司合約到期為止
我只是把多年前的抱怨的切結書問題,拿出來說

最後你在最版上活躍也一段時間了,你也是做勞功基層,你也是再嚴格考試之中被刷掉
不是人才

我只能說淪不到你數落我

對於種種攻擊已不是再理性討論

不再回應



2
17
LV. 21
GP 146
18 樓 光♩ ♪ ♫ ♬ king101078
0 -
所以到底被迫害多久了阿 ?


有夠氣欸  


  


0
-
LV. 50
GP 10k
19 樓 °o.O謎之人物O.o° D109424
5 -
話說,你口口說你是待過國外的華僑,這本身在台灣是加分的
有國外履歷或洋墨水的都可以跟你這麼說
但是你提到或你在台灣找的工作都是不太有門檻的
基本上就是有手有腳都可以做的工作... 剩下就只是EQ問題
這類工作在國外也一堆,沒必要特地到台灣做

在台灣基本上如果你有一點技術,
其實找工作沒你說的那麼誇張
不太清楚你的台灣跟我的台灣好像有點差距
雖然台灣有很多鳥事,但認真說,就我出社會打混也10多年了...
再爛的人都有辦法進去大公司... 
只因他們會一點點技術,就真的是一點點

其次就是台灣如果你真的待不下去,你可以選擇回去原本來的地方
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LV. 28
GP 83
20 樓 麵包潮人 k811215
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你是不是其實想當人民的法槌
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